التدريب

برامج تدريبية متخصصة لصناعة الصلب يقدمها خبراء ومتخصصون من اتحاد الصلب العربي.
(الصلب يصنعة البشر)

يؤمن الاتحاد بأن الموارد البشرية هي المحرك الأساسي لتطوير صناعة الحديد والصلب العربية، ولذلك يولي التدريب والتأهيل أهمية كبيرة لمواكبة التطورات التكنولوجية وتطبيق أفضل الممارسات العالمية. وقد أجرى دراسات لحصر مراكز التدريب وإمكاناتها في شركات الصلب العربية، وأعد برامج تدريبية متخصصة تغطي مختلف مجالات الصناعة، استفاد منها آلاف المهندسين والفنيين والإداريين والعاملين في الإنتاج والصيانة والإدارة والصحة والسلامة المهنية على مدار السنوات السابقة.

اهداف التدريب

توجّه الأهداف التالية جهود الاتحاد التدريبية نحو بناء واستدامة قوة عاملة عربية ماهرة في صناعة الحديد والصلب

رفع الكفاءة الفنية والمهنية للعاملين في شركات الحديد والصلب العربية بما يتوافق مع أحدث التقنيات والمعايير العالمية.

تطوير القيادات والإدارات التنفيذية من خلال برامج متخصصة في الإدارة، والتخطيط الاستراتيجي، والقيادة، وصنع القرار.

نقل وتوطين التكنولوجيا الحديثة في مجالات إنتاج الحديد والصلب، والصيانة، والتحكم الآلي، والرقمنة، والتحول الصناعي.

تعزيز تبادل الخبرات العربية بين الشركات الأعضاء عبر البرامج المشتركة والزيارات الفنية وورش العمل المتخصصة.

دعم التنافسية الإقليمية والدولية لشركات الحديد والصلب العربية من خلال تنمية المهارات الفنية والإدارية والتجارية.

تأهيل الكوادر لمواجهة التحديات المستقبلية مثل إزالة الكربون، وكفاءة الطاقة، والاقتصاد الدائري، والتحول الرقمي، والاستدامة.

نشر ثقافة الجودة والتميز المؤسسي وتطبيق أفضل الممارسات العالمية في الإنتاج والصيانة والسلامة والصحة المهنية.

تطوير القدرات في المجالات الاقتصادية والتجارية والقانونية المرتبطة بصناعة الحديد والصلب، بما يشمل التجارة الدولية، والمعالجات التجارية، والنمذجة المالية، وسلاسل الإمداد.

بناء قاعدة عربية من الخبراء والمدربين المتخصصين القادرين على نقل المعرفة واستدامة التطوير داخل الشركات الأعضاء.

تعزيز التعاون مع المؤسسات العربية والدولية ومراكز التدريب والجامعات والشركات العالمية لتوفير برامج تدريبية متقدمة تلبي احتياجات القطاع.